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『高度なクラウド勤怠管理システム KING OF TIME ご案内資料』

多様な働き方に対応するクラウド勤怠管理

 

時間外労働の上限規制が中小企業においては2020年4月から導入されており、違反した場合は罰則が課されることとなっています。

 

また働き方改革法案の成立に伴い、年次有給休暇の取得義務化も始まっており、多様な働き方に対応した勤怠管理システムの導入が急務となっています。

 

本資料では、働く場所やニーズに合わせて、いつでもどこでもサービスが利用できリアルタイムな集計が可能な『KING OF TIME』をご紹介します。

(2020年12月作成)

 

 

 

◆目次◆

1.KING OF TIMEの概要

2.機能一覧

3.料金

4.他機能・サービス連携でより便利に

5.無料トライアルのご案内

6.お問い合わせ先

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